Laurence VIRACADOU
Directrice des Ventes Entreprises et Collectivités
 
BRANCHE SERVICES-COURRIER-COLIS
DIRECTION COMMERCIALE
 
laurence.viracadou@laposte.fr
 
0692.04.53.00

En cas de promotion

Si vous êtes candidat d’un grade inférieur au niveau du poste recherché, le processus de recrutement sera alors complété par un dispositif de promotion.

Attention, en cas de promotion :

·       Vous devrez vous assurer d’avoir a minima un an d’ancienneté dans l’entreprise

·       Les épreuves écrites seront composées d’un écrit ou d’un dossier de candidature et d’un entretien oral

·       Le jury sera composé d’un RH et d’un manager recruteur

Conquérir et développer le chiffres d'affaires
- Garantit l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires globaux et des BUs du portefeuille.
- Est responsable de l'atteinte de son objectif sur chaque BU
- Garantit avec l'appui du Manager son activité avec différents moyens lui permettant de réaliser ses objectifs de chiffre d'affaires
- Développe le nombre de nouveaux décideurs pour proposer l'ensembles des solutions sur nos différents marchés.
- Intègre dans son activité les priorités du Plan d'actions commercial national sur la Fidélisation et sur la conquête et les temps d'accélération qui en découlent.
- Assure une couverture optimale de son portefeuille clients
- Pilote l'exhaustivité de la fidélisation.
- Développe la pénétration des offres et services sur son portefeuille clients.
- Garantit la multi-détention pour consolider la fidélisation client par la vente des différents services par marché et sur l'ensemble des marchés.
- Garantit un volant d'activité suffisant pour l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires.
- Fiabilise les résultats de son portefeuille.
- Garantit la mise en œuvre des priorités nationales et les lancements de produits.
- Assure une auto-analyse par l'exploitation des outils mis à sa disposition et ajuste son plan d'actions.
- S'assure de la santé financière du client.
- Respecte la Charte éthique
Satisfaction client
- Transfère la mise en œuvre des contrats au Middle Office Télévente.
- Veille à la satisfaction Clients sui

Direction des Ventes Télévente
Travail sédentaire sur écran

A votre prise de poste, vous suivrez un parcours pour vous former à votre nouveau métier.

Au quotidien, vous bénéficierez d’un accompagnement par votre manager et vous suivrez des formations complémentaires ainsi que des mises en situation.

Devenez chargé de développement commercial et donnez une nouvelle dynamique à votre carrière.

- Vous démontrez une orientation résultat et un sens prononcé du service client.

- Vous maitrisez les techniques de prospection et de vente sur le segment des clients professionnels.

- Vous avez prouvé votre ténacité commerciale.

- Votre esprit d’équipe et votre capacité à travailler en collaboratif vous permettront de développer un réseau relationnel interne et externe.