* Antoine Lebreton, chargé de recrutement : antoine.lebreton@laposte.fr

Si vous êtes candidat d’un grade inférieur au niveau du poste recherché, le processus de recrutement sera alors complété par un dispositif de promotion.

Attention, en cas de promotion :

Vous devrez vous assurer d’avoir a minima un an d’ancienneté dans l’entreprise.
Les épreuves seront composées d’un écrit ou d’un dossier de candidature, et d’un entretien oral.
Le jury sera composé d’un RH et du manager recruteur.

Au sein de la SLI, vous gérez un portefeuille d’articles stratégiques, caractérisés par leur criticité, leur valeur ou leur visibilité. Vous assurez le suivi du référentiel, des approvisionnements, des relations fournisseurs et de la gestion des stocks associés.

Référent sur les processus aval du service, vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’entrepôt et le garant de la bonne tenue des stocks. Vous contribuez à fluidifier les échanges avec les approvisionneurs et les équipes de l’entrepôt, à centraliser les demandes et à améliorer les processus de gestion des stocks.

Vous représentez le service ou son responsable lors des réunions et instances avec l’entrepôt et les partenaires concernés. Vous apportez conseil, explicitez les processus et contribuez à la résolution des situations rencontrées.

Vous assurez également le back-up du chef de service sur le périmètre aval : livraisons fournisseurs, stocks, entrepôts, inventaires, corrections de stock et ordres de fabrication.

Enfin, vous êtes référent SI sur votre périmètre : identification et remontée des anomalies, participation aux recettes SI, rédaction et actualisation des modes opératoires.

Vous rejoignez la SLI (Solution Logistique Interne) dans un contexte de transformation porté par le programme ELAN : La SLI a vocation à renforcer son rôle de tour de contrôle de la logistique du Groupe et à sécuriser les processus nécessaires à son développement.

Le service intervient sur une valeur de stock d’environ 30 M€ et près de 45 000 palettes réceptionnées et stockées chaque année. Vous évoluez dans un environnement transverse, en lien quotidien avec les approvisionneurs, les responsables d’activité de l’entrepôt, les fournisseurs, les prescripteurs ainsi que les branches et filiales du Groupe.

Le poste s’inscrit dans une équipe d’approvisionnement, avec des interactions régulières avec les référents pilotes de flux et les approvisionneurs. Il requiert autonomie, coopération et capacité à coordonner des interlocuteurs variés autour de la fiabilité des stocks et des flux aval.

Selon votre profil, un accompagnement vous sera proposé 

Vous disposez d’une expérience d'au moins 5 ans en approvisionnement.

Vous maîtrisez les principes et techniques d’approvisionnement et possédez une bonne compréhension des flux logistiques et de la gestion des stocks

Avec les chiffres et les outils informatiques, vous savez analyser une situation, identifier les dysfonctionnements et proposer des actions adaptées. Votre rigueur contribue à fiabiliser les données, les stocks et les processus

Vous appréciez le travail en transversalité et savez communiquer avec des interlocuteurs internes et externes. Votre capacité à convaincre vous permet de construire des relations de travail efficaces avec les fournisseurs, les prescripteurs et les entrepôts.

Compétences attendues :

• Maîtrise des processus et techniques d’approvisionnement
• Connaissance des flux logistiques et de la gestion des stocks
• Analyse, rigueur et discernement
• Aisance avec les outils informatiques et les données
• Orientation client, résultats