RRH: Gwendoline WARSCOTTE
Recrutement: Caroline CHABALIER
Rattaché(e) au Responsable de l’équipe Analyses de données, vos missions principales consisteront à :
- Extraire et analyser des données dans le système d’informations de LBP :
- Établir des fichiers de données pour alimenter les contrôleurs permanents dans le cadre de leurs missions de contrôle sur site ou à distance
- Cibler à travers des analyses statistiques des anomalies potentielles ou avérées sur des opérations bancaires et financières à communiquer aux contrôleurs
- Réaliser des études quantitatives à la demande
- Contribuer à l’évolution des méthodologies d’analyses de données ;
- Participer à l’évolution des outils d’évaluation de la maîtrise des risques bancaires dans une relation de service aux entités LBP SA et à ses filiales ;
- Participer aux travaux d’expression de besoin liés à l’environnement de la data et de l’IA
- Concevoir des scores d’identification des « zones à risque » ;
- Expérimenter des techniques d’IA sur le nouvel environnement du Datalake.
La filière du Contrôle Permanent compte environ 350 personnes réparties entre le réseau, les centres financiers, la banque et ses filiales.
La DCP pilote les activités de contrôle et les travaux des contrôleurs où qu’ils soient dans l’organisation (siège, filiales et réseau)
Elle est constituée de 2 sous-directions et de 2 départements transversaux :
- La Direction « Siège & Filiales » ;
- La Direction « Contrôles des Réseaux de Distribution » ;
- Le département « Conception, Pilotage, Reporting et Outils ».
- Le département « Analyses des données », rattaché à la Direction « Siège
Un accompagnement managérial et RH sera envisagé en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience.
Selon votre parcours professionnel, un programme d’intégration vous sera également proposé.
De formation supérieure (Ecole de commerce, Université, niveau Bac + 5) avec une spécialisation en mathématique /statistique/ Actuariat, complétée d’une expérience professionnelle confirmée d’entre 3 et 5 ans.
Compétences techniques
- Maîtrise des logiciels SAS et de VBA sous Excel
- Connaissance du langage Python, Qlick Sense ou Business Object
Compétences comportementales
- Rigueur, capacités d’analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle ;
- Autonomie, sens de l’organisation et méthode ;
- Respect de la confidentialité des informations.