Rachel Roux, Responsable QVCT : rachel.roux@laposte.fr

EMRG : Olivier Delaunay, olivier.delaunay@laposte.fr

Vous serez recruté sur votre niveau de grade actuel (3-2 ou 3-3)

- Vous serez acteur pour améliorer la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail, et notamment de prévenir et réduire les accidents du travail et les maladies professionnelles.

- Vous conseillez et accompagnez la ligne managériale dans l’analyse, l’évaluation et la prévention des risques professionnels, des accidents du travail, des incidents et des maladies professionnelles.

- Vous contribuez au développement des compétences de l’ensemble de la ligne managériale sur ces sujets et à la prise en en compte des enjeux de la prévention dans les projets, les organisations du travail et les aménagements de poste.

- Vous analysez les données santé sécurité au travail et contribuez aux plans d’actions.

- Vous contribuez à la prise en compte des enjeux de prévention dans les projets, organisations du travail et aménagements de poste.

- Vous apportez votre conseil aux managers et contribuez aux actions de sensibilisation/formation des agents.

Ces activités sont exercées en articulation et en coordination avec les Services Santé au Travail. Vous effectuez des prestations pour les sites tertiaires multibranches.

Vous souhaitez travailler au sein d’une branche dynamique et acquérir de nouvelles compétences !

Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable QVCT de la DEX Ouest.

Au sein de notre filière prévention, située en Centre de Relation et Expertise Client (CREC) de Nantes, vous réaliserez des prestations en physique et à distance pour toutes les branches en activités tertiaire.

Le CREC est facilement accessible en transport en commun, parking privé sur place et garage 2 roues, espace de détente extérieur et salles zen.

Restaurant d'entreprise et salle de restauration sur le site.

Vous serez amené à vous déplacer sur les sites tertiaires (Directions et entités Groupe) de la région Pays de la Loire. Les déplacements sont à hauteur de 7 à 8 par mois.

 Télétravail possible après montée en compétences et maitrise du poste.

Vous serez accompagné(e) pour monter en compétence sur ces activités (formations adaptées, tuteur, animation nationale...).

Si vous n'êtes pas issu de la filière SST/Prévention, vous suivrez le parcours de formation vous permettant d'acquérir les connaissances et habilitations nécessaires.

Pour vous aider dans votre préparation, vous pouvez contacter avec votre CEDP et vous inscrire aux ateliers proposés par l'Espace Mobilité et Recrutement Groupe : emrgpaysdelaloire@laposte.fr

* Vous êtes préventeur et :

- Vous savez appréhender les méthodes de résolution de problème, d'analyse de risques et de diagnostic ?

- Vous connaissez les règles de sécurité, habilitations et autorisations ?

- Vous connaissez les techniques de contrôle, la réglementation en matière de sécurité et de santé au travail ?

* Ou vous avez idéalement une première expérience significative dans le domaine RH/SST et vous avez envie d'apprendre et de vous former ?

Vos atouts pour réussir :

- Forte orientation client et résultats
- Sens de l'analyse et du discernement
- Conviction et de la pédagogie 

- Capacité à s’ouvrir au changement, de conviction et de pédagogie
- Excellent relationnel, esprit de coopération et d’ouverture
- Compétences rédactionnelles 

 Relevez le défi et rejoignez nous pour devenir Préventeur !