Informations générales
Branche / Entité
Entité d'affectation : 261080-CREST
Référence
2026-210682
Date limite de candidature
16/04/2026
Personne à contacter
DIMITRI FAIT
DIRECTEUR DE SECTEUR
06 72 23 04 85
Fonction prioritaire
Non
Description du poste
Intitulé du poste
Responsable d'exploitation (3.3/Groupe A) Secteur de Crest F/H
Nombre de postes à pourvoir
1
Fonction
RESPONSABLE EXPLOITATION III.3-29855
Filière / Métier
MANAGEMENT D UNITES OPERATIONNELLES - MANAGER EXPLOITATION
Classe
Classe
III
Offre ouverte aux candidats à partir de la classe niveau :
III.3
En cas de promotion
Nota Bene : Ce poste n'est pas ouvert à la promotion. Le collaborateur sera recruté sur son niveau de fonction actuel.
Description du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS
Vous êtes le garant de la performance économique et de l'exploitation du secteur, dans le domaine de l’organisation des ressources humaines, matérielles et financières. Ainsi, vous contribuez à la qualité de l’expérience client, au développement commercial et à la qualité de vie de l’équipe, en collaboration avec les autres membres du comité de direction du secteur.
Vos missions :
• Vous planifiez et organisez les présences et absences des collaborateurs du secteur.
• Vous prenez en charge la gestion administrative RH au quotidien, en lien avec les RRH.
• Vous gérez les commandes de matériel, les ressources, la logistique ainsi que le bâtiment.
• Vous assurez le pilotage et le suivi des activités de production (comptabilité, gestion de l’encaisse,…), proposez un plan d’actions afin d’atteindre les objectifs fixés et mettez en œuvre les actions correctrices en collaboration avec vos collègues.
• Vous assurez l'animation et la montée en compétences de l’équipe de votre secteur (procédures réglementaires, comptables,…).
• Vous veillez à la maîtrise des risques et au respect de la conformité.
Vous vous déplacez fréquemment sur les points de contact du secteur.
Pour en savoir plus, découvrez la vidéo métier :
Nota Bene : Ce poste n'est pas ouvert à la promotion. Le collaborateur sera recruté sur son niveau de fonction actuel.
VOTRE NOUVEL ENVIRONNEMENT
Le secteur de Crest
261080 CREST BC
261130 DIE BP BP
261650 LIVRON SUR DROME BP BP
261660 LORIOL SUR DROME BP BP
263360 SAOU BP FG
263370 SAULCE SUR RHONE BP FG
262680 ALLEX BURALISTE RP AP
260350 BEAUFORT SUR GERVANNE AP AP
260860 CHATILLON EN DIOIS AP AP
260970 CLIOUSCLAT AP AP
261250 EURRE RP AP
263160 GRANE UTILE RP AP
261670 LUC EN DIOIS AP AP
261680 LUS LA CROIX HAUTE AP AP
261830 MIRABEL ET BLACONS RP AP
261850 MIRMANDE AP AP
262340 PIEGROS LA CLASTRE AP AP
262620 RECOUBEAU JANSAC AP AP
262780 SAILLANS LE FORUM APA ESS AP AP
263210 SAINT NAZAIRE LE DESERT AP AP
263680 VERCHENY AP
NOUS VOUS ACCOMPAGNONS
Si vous évoluez vers la fonction de RE, vous suivrez des formations dispensées par l’Ecole de la banque et du réseau en alternance avec des immersions sur le terrain.
Découvrez toutes les informations métier ainsi que les parcours professionnels possibles après le métier de responsable exploitation dans Mon développement professionnel BGPN.
Préparez votre candidature :
Rendez-vous sur la plateforme d’aide à l’évolution professionnelle : Univers 4 - Préparer ma candidature
Besoin de faire ou actualiser votre CV, utilisez l’outil MY RESUME (gratuit avec une aide à la rédaction) : My Resume
Un entretien, ça se prépare ! Démarrez par le e-learning de 30 minutes "Être au top pour ton entretien" - OBLIGATOIRE POUR LA PRATIQUE
Et inscrivez-vous à l’atelier de training entretien : Se préparer à l'entretien de recrutement : Pratique - Classe virtuelle 2h
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Chez nous, toutes les offres peuvent être envisagées à temps partiel.
Parlons-en !
Ce poste vous intéresse mais nécessite que vous déménagiez ?
Bénéficiez de l'accompagnement du Service Logement ! Rdv sur https://monagencelogement.laposte.fr
Télétravail possible
Non
Localisation du poste
Localisation
Auvergne-Rhône-Alpes, Drôme - 26
Ville
CREST
Critères candidat
VOTRE PROFIL - La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous
Vous êtes une femme ou un homme d’actions.
Très organisé, rigoureux et méthodique, vous faites preuve d’agilité pour trouver des solutions rapidement dans des domaines d'activité diversifiés (ressources humaines, gestion du bâtiment, fiduciaire,...).
Vous savez identifier les personnes à mobiliser sur les différents dossiers.
Vous êtes pédagogue et bon communicant, aimez expliquer pour développer les compétences de vos collègues.
Vous appréciez l'utilisation des outils informatiques et digitaux.
La connaissance du Réseau est un plus.
Rejoignez notre secteur et donnez une nouvelle dynamique à votre carrière !
Nota Bene : les candidats doivent joindre un avis managérial (voir pièce jointe) s'ils n'exercent pas la fonction
Pour vous porter candidat, assurez-vous d'avoir votre séjour minimum sur votre poste actuel
Sinon, votre manager devra donner formellement son accord pour votre mobilité anticipée.
Pièces jointes
Document joint
AVIS MANAGERIAL support.doc (205 Ko)
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