Stéphane REMY - Manager

stephane.remy@labanquepostale.fr

Sandrine ROBERT - RH

sandrine.robert@labanquepostale.fr

Vous êtes passionné(e) par la transformation et les enjeux du SI. Vous aimez avoir une vision d’ensemble tout en contribuant concrètement à des sujets structurants. Chez nous l’urbanisation du SI ne se fait pas dans une tour d’ivoire, mais avec les projets.

L’équipe d’Urbanisation d’Entreprise vise à faire la synthèse entre les orientations métier et les gaps capacitaires du système d’information afin de formaliser et suivre une feuille de route soutenant les transformations du modèle opérationnel au niveau Groupe LBP.

Sous la responsabilité du responsable de l’Urbanisation d’Entreprise, vous contribuerez aux différentes missions de l’équipe, notamment :

•   Porter des études amont ciblées sur des sujets transverses et stratégiques

•   Contribuer à l’animation des acteurs concernés des Directions Métiers et de la communauté des architectes de la DSIBA

•   Entretenir la cartographie et le référentiel des processus métiers

•   Proposer et suivre une feuille de route qui matérialise les gaps capacitaires du système d’information par rapport aux schémas directeur des métiers

•   Contribuer à la tenue des CVAF

•   Contribuer à la démarche d’urbanisation / d’architecture d’entreprise et optimiser le parcours d’architecture projet dans Harmonie

•   Assurer une veille interne et externe pour alimenter le schéma directeur fonctionnel

•   Contribuer à l’animation de l’équipe de l’Urbanisation d’Entreprise

La Direction Ressources et Performance (DRP) contribue à la transformation du modèle opérationnel de la Banque et, en premier lieu, à la construction d’un système d’information urbanisé et optimisé, à l’échelle de la dimension industrielle du Groupe LBP. C’est dans ce cadre que s’inscrit le rôle de l’architecte d’entreprise au sein de l’Urbanisation d’Entreprise.

Rejoignez la petite équipe dynamique, soudée et accessible, au cœur des réflexions stratégiques. Nous travaillons main dans la main avec les métiers, les architectes et les équipes projets pour construire un SI agile, cohérent et durable.

Basé à ICV, vous bénéficierez d’un cadre de travail agréable, des locaux mis à neuf, des places de travails disponibles avec des grands écrans panoramiques. Accès à des restaurants d’Enterprise. A proximité du métro, d’un centre commercial, salle de sport, librairie, … mais aussi des restaurants d’extérieurs à des prix raisonnables.

Vous bénéficierez de l’accompagnement de l’équipe pour la prise de poste. Selon vos compétences préalables, nous travaillerons sur un plan adapté de formation, à la fois sur les soft skills et/ou les hard skills.

Ce poste transverse, pourra vous ouvrir des opportunités vers :

•   Les directions Métiers (Banque de Détail, Banque des Entreprises et du Développement Local, Finance, Risque, Conformité, etc.)

•   Les filiales ou les partenaires concernés (par exemple LBPCF sur le crédit à la consommation)

•   La DSI Banque et Assurance et plus particulièrement les architectes qui y sont rattachés

Curieux(s), structuré(e), pédagogue, vous savez jongler entre schémas applicatifs, cartographies, ateliers métiers et comités de pilotage. Plutôt expérimenté, en quête d’un nouveau défi, vous aimez travailler de manière transverse pour construire et donner du sens à des contributeurs divers.
Votre savoir-faire :
• Connaissance de l’environnement bancaire (enjeux du secteur, chaîne de valeur, environnement réglementaire, etc.)
• Connaissance de l’organisation et des processus bancaires de bout-en-bout, depuis la distribution jusqu’aux opérations
• Connaissance des SI bancaires
• Connaissance du Groupe LBP
• Connaissance des principes d’Architecture d’Entreprise et d’urbanisation des SI
•   Connaissance des méthodes et cadres de référence d’Architecture d’Entreprise

Votre savoir être :
• Orientation résultats et clients
• Force de proposition et autonomie
• Force de conviction
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité d’écoute et de communication