Manager : Latifa EDDAHBI

Responsable RH : Sonia JEBBARI 

Le/la Juriste contentieux leasing sera amené-e à : 

- Intervenir en appui juridique de La Banque Postale Leasing and Factoring dans le suivi des clients faisant l’objet d’une procédure de prévention des difficultés des entreprises (mandat ad’ hoc ou conciliation) ou dans le cadre de discussions bilatérales ;

- Sécuriser juridiquement l’exposition via la revue des différents protocoles, courriers, etc ;
- Répondre aux consultations sur toute question d’ordre juridique ou ayant trait aux restructurations de financement, procédures collectives, recouvrement judiciaire, mise en œuvre de protocole, prise ou mise en jeu de garantie, aux procédures d’exécution ;
- Prise en charge et/ou pilotage des contentieux ;
- Rédiger et mettre à jour les modèles d’actes et brochures juridiques mis à disposition des clients internes ;
- Interagir avec la Direction des Risques sur le suivi des dossiers en watchlist et participer aux comités dédiés ;
- Intervenir en matière de veille législative sur les procédures préventives et collectives ;
- Coordonner et superviser le travail des conseils externes qui pourraient intervenir.
 

Vous êtes rattaché-e à la direction juridique et au Département « Contentieux ». Le/la Juriste contentieux leasing intégrera le Pôle Contentieux Personnes Morales (PMO) en charge d’assister les opérationnels sur les problématiques et/ou contentieux liés aux financements accordés aux PMO dont les procédures préventives et collectives.

Un accompagnement managérial et RH sera envisagé en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience. Selon votre parcours professionnel, un programme d’intégration vous sera également proposé.

Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +5 en Droit bancaire/ financement, avec une spécialisation en affacturage, procédures préventives et collectives, et procédures civiles d’exécution.

Vous justifiez d'au moins 4 à 5 ans d'expérience en service juridique d'un établissement de crédit, d'une société de financement ou d'un cabinet d'avocats sur des activités liées aux financements (notamment affacturage), à leur restructuration et aux contentieux/ procédures collectives.

Vous maîtrisez l'anglais et vous êtes connu-e pour vos qualités de communication et de pédagogie ainsi que votre capacité à travailler en équipe et votre dynamisme.